Coordinateur Remarketing Junior H/F - Apprentissage Bac+4/5

Company

DIAC SA

Job Description

En route vers Mobilize !

A l'écoute de tous nos clients, nous créons des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous.

Rejoindre Mobilize Financial Services, c'est d'abord choisir d'intégrer un groupe international, filiale de Renault Group, une banque de financement solide, partenaire du constructeur Renault et d'autres marques du secteur automobile. Nos 4 000 collaborateurs présents dans 35 pays, agissent ensemble au service de nos clients.

Nous proposons à nos clients - particuliers comme professionnels - les financements et les services les plus adaptés pour les véhicules neufs et d'occasion.

Mobilize Financial Services a financé plus de 1,2 million de dossiers (véhicules neufs et véhicules d'occasion) en 2023 et vendu 3,9 millions de services. À fin décembre 2023, les actifs productifs moyens sont de 51,2 milliards d'euros de financement et le résultat avant impôts est de 1 034 millions d'euros. Nous proposons également des offres d'épargne dans 7 pays.

Notre entreprise se "MOBILIZE" en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'intégration de personnes en situation de Handicap, au travers notamment de notre Chartre. Nous favorisons un environnement de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à mettre à profit les talents et les forces de chacun.

En 2023, 124 alternants ont intégré notre Groupe ; cet indicateur démontre la volonté de nos équipes à vous accompagner dans votre formation et à participer à votre réussite professionnelle.

Prenez le volant ! Pas de routine, tous nos itinéraires sont différents !

Au sein de la Direction Monde des Véhicules d'Occasion de la Lease&Co, saisissez l'opportunité de vous immerger dans un environnement international, en intégrant l'équipe Remarketing.

Le remarketing automobile englobe toutes les techniques visant à valoriser et à revendre les véhicules de société ainsi que les véhicules particuliers en fin de contrat leasing.

En tant qu'assistant et coordinateur junior, vous travaillerez en étroite collaboration avec nos business managers et notre spécialiste remarketing pour développer des stratégies de re-commercialisation innovantes à l'échelle mondiale.

Vos missions seront diverses et consisteront à :

• Devenir le point de contact privilégié des business managers pour les accompagner dans leurs missions à l'échelle internationale

• Assurer une coordination efficace entre les départements véhicules neufs et véhicules d'occasion, afin d'optimiser les différents canaux de re-commercialisation au niveau européen/mondial

• Collaborer avec les business managers pour déployer des outils innovants dans les différents pays, favorisant ainsi le développement de leurs activités remarketing au sein de notre réseau et de nos filiales

• Challenger les pays en mettant en place, avec le spécialiste remarketing, des tableaux de bord et des reportings de performance pour suivre la revente des marques de l'alliance par canal

• Contribuer à l'élaboration d'évènements et challenges commerciaux à l'échelle nationale et internationale (séminaires, team building, workshops) et assurer la coordination avec les prestataires

• Participer activement aux sujets stratégiques (lancements nouveaux produits, nouvelles offres, détermination des offres, ...)

Véritable tout-terrain, vous nous intéressez !

• Vous préparez un Bac+4/5 en Marketing / Commerce / Finance, type université, école de commerce ou école de management

• Une première expérience dans le retail ou le secteur automobile serait un plus

• Vous avez un très bon relationnel ainsi qu'une excellente communication orale et écrite

• Vous faites preuve de polyvalence, d'autonomie et de rigueur

• Vous aimez travailler en équipe et êtes proactif

• Vous êtes à l'aise en anglais (aussi bien en compréhension qu'en expression)

• Vous avez envie d'avoir une expérience internationale et d'échanger avec plusieurs interlocuteurs pays

Durée du contrat : 24 mois

Nous rejoindre c'est la promesse d'un quotidien varié et challengeant, au sein d'une entreprise dynamique et multiculturelle située en plein cœur de Paris ( 2ème arrondissement, Grands Boulevards).

Si vous êtes passionné par le secteur automobile et que vous aspirez à une carrière internationale stimulante, alors cette offre est faite pour vous !

Vous aurez également accès à un Pack confort, qui présente de nombreux avantages :

• Un environnement de travail moderne et convivial : locaux agréables, un CSE dynamique avec de nombreuses (offres voyages, sport, famille) et selon les sites, salle de sport, restaurant d'entreprise ou tickets restaurant, ainsi qu'un parking

• Nous sommes mobilisés pour développer la qualité de vie au travail de nos collaborateurs en faisant évoluer nos façons de travailler (méthodes, outils, organisation du travail…) et nous sommes fiers d'être certifiés en 2023 Great Place To Work

• Possibilité de télétravailler occasionnellement

• A l'issue de l'alternance, possibilités d'embauche en fonction des opportunités de recrutement en CDI/CDD.

• Nous proposons une rémunération basée sur le salaire minimum conventionnel et selon le profil (de 518,02 à 2 094,08 € brut) + Participation+ Intéressement

• Remboursement à hauteur de 75% des frais d'abonnement aux transports public ou forfait de transport mensuel selon le mode de locomotion

• Nos locaux sont situés à Paris Grands Boulevards, 75002 (métro 8 et 9)

! Mobilize Financial Services déménage ! Les postes à pourvoir en région parisienne seront basés à Boulogne Billancourt à horizon 2026

Pour en savoir plus sur notre entreprise, suivez-nous sur LinkedIn !

La route du recrutement ?

Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e), pour un entretien avec l'opérationnel.

Puis, si votre profil correspond à nos besoins, vous serez contacté(e) par la fonction RH

L'équipe Mobilize FS a hâte de vous recevoir !

Job Family

Transverse

Contract Duration

24 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.

We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.